Los fundadores multimillonarios Vivek Ramaswamy y Elon Musk han entusiasmado a algunos trabajadores tecnológicos a postularse para DOGE como un “‘New Deal’ inverso”.
Getty Photographs/Wikimedia Commons
La agencia planeada por la administración entrante Trump para reducir el exceso gubernamental está buscando 100 contrataciones a tiempo completo en la capital del país, dicen las fuentes. Forbes – y atraer una mezcla de estudiantes universitarios y ejecutivos.
Chinmay Singh, dos veces fundador y director ejecutivo de una startup, no había actualizado su currículum en diez años. Pero cuando la administración entrante del presidente electo Donald Trump anunció DOGE, el Departamento de Eficiencia Gubernamental que estará dirigido por los multimillonarios tecnológicos Elon Musk y Vivek Ramaswamy, Singh creó uno nuevo.
“Lo que haría en DOGE”, escribió Singh, antes de proponer trabajar en proyectos de atención médica como la interoperabilidad de los registros de pacientes y el fraude a Medicare. El 16 de noviembre, envió su propuesta, según las instrucciones, a la cuenta oficial de DOGE en X, el sitio de redes sociales propiedad de Musk. “Enviar su currículum a una cuenta X es inusual, por lo que también adopté un enfoque inusual”, dijo Singh. “No he recibido respuesta todavía”.
Puede que pase un tiempo. El empresario es uno de varios fundadores e inversores de Silicon Valley que se inspiraron en la misión declarada de la organización, que Trump escribió en una declaración del equipo de transición “desmantelaría la burocracia gubernamental, reduciría el exceso de regulaciones, reduciría los gastos innecesarios y reestructuraría las agencias federales”, comparando la esfuerzo al Proyecto Manhattan que desarrolló las primeras bombas atómicas.
En sus comunicaciones públicas, DOGE ha dicho a los aspirantes a solicitantes que se preparen para una carrera agotadora. Hasta que Trump tome posesión el 20 de enero, el trabajo de DOGE no podrá comenzar por completo. Pero la organización tiene el mandato de completar su trabajo antes del 4 de julio de 2026 como regalo del Día de la Independencia para el pueblo estadounidense, escribió el anuncio del equipo de transición de Trump. Los “revolucionarios de gobiernos pequeños con un coeficiente intelectual súper alto” que busca DOGE deben estar dispuestos a trabajar “más de 80 horas por semana”, publicó el propio DOGE en su cuenta oficial X. “Este será un trabajo tedioso, generará muchos enemigos y la compensación será nula”, añadió personalmente Musk.
“Esta es una oportunidad para trabajar en el ‘New Deal’ inverso”.
Pero los aspirantes a DOGE que hablaron con Forbes en noviembre no se dejaron intimidar por tales advertencias y expresaron interés en ofrecerse como voluntarios por una mezcolanza de razones cívicas, ideológicas y profesionales. No se espera que DOGE sea una organización grande, según los estándares gubernamentales o de las grandes tecnologías. Está buscando contratar sólo a 100 personas, dijeron dos fuentes conocedoras del proceso. Forbesparticularmente personas con experiencia en ingeniería de software program y finanzas.
DOGE esperará que el private se traslade a Washington, DC durante los próximos 12 a 18 meses, trabajando en el trabajo a tiempo completo, dijeron las fuentes. Musk y Ramaswamy ya tienen acceso a multimillonarios influyentes como el cofundador e inversor de a16z, Marc Andreessen, y el ex director ejecutivo de Uber, Travis Kalanick, para que actúen como asesores informales, señaló uno; lo que DOGE necesita es private de base para ejecutar sus objetivos, trabajando hasta 100 horas por semana en un dash que recuerda a los plazos de producción de Musk en sus negocios SpaceX, Tesla y X.
Los portavoces de Musk y Ramaswamy no respondieron inicialmente a una solicitud de comentarios y un mensaje a la cuenta DOGE X no recibió respuesta.
Quienes se postularon citaron una variedad de motivaciones, tanto profesionales como cívicas. “Esta es una oportunidad para trabajar en el ‘New Deal’ inverso”, dijo un solicitante de DOGE en edad universitaria. “No es el Proyecto Manhattan: no son físicos, sino ingenieros de 22 años”.
Quienes se postularon citaron una variedad de motivaciones, tanto profesionales como cívicas. “Esta es una oportunidad para trabajar en el ‘New Deal’ inverso”, dijo un solicitante de DOGE en edad universitaria. “No es el Proyecto Manhattan: no son físicos, sino ingenieros de 22 años”.
En Los Ángeles, el aspirante a DOGE, Tom Dean, lidera el advertising de Rainbow, una startup que ofrece una aplicación de billetera de criptomonedas. Al crecer en la Inglaterra rural, Dean imaginaba mudarse a los Estados Unidos y alcanzar el éxito. “Ese sueño americano estaba muy vivo para mí y siento que se ha descarriado un poco en los últimos años”, dijo. Al trabajar en criptografía, Dean dijo que fue testigo de primera mano de la ineficiencia del gobierno y la “burocracia”. DOGE podría mejorar el acceso a las criptomonedas para el estadounidense promedio, espera Dean, al mismo tiempo que reinvierte recursos en educación.
“Soy lo suficientemente joven e idealista como para trabajar semanas muy largas al servicio de la gente y el país que amo, y felizmente me mudaría”, dijo Dean. “¿Qué son 18 meses en comparación con los próximos 80 años? No es nada.” (Dean aún no ha presentado su solicitud a DOGE, pero dijo que lo haría en febrero, cuando el proceso esté más formalizado).
Un estudiante universitario que estudia ciencias de la computación en el Área de la Bahía y que postuló a DOGE a través de X dijo que estaba motivado por la oportunidad de aportar una “perspectiva tecnóloga” al gobierno. “Este es el tipo de cosas que realmente no se pueden hacer con demasiada frecuencia”. “, dijeron. “Si no estás trabajando en una startup, podrías aceptar un trabajo de ingeniería en Large Tech, sin hacer nada, o puedes hacer esto y trabajar realmente duro en algo significativo. Obviamente, no será lo más glamoroso. cosa.”
En la Universidad de Arizona, Shawki Sukkar, estudiante de informática y filosofía, dijo que esperaba postularse para ayudar a desmantelar el “estado administrativo” que ha “tenido una influencia muy horrible en la cultura de Estados Unidos”. Un inmigrante sirio, Sukkar dijo que estaba preocupado. por el “socavamiento de la tradición anglosajona de virtudes clásicas” por parte del gobierno, y esperaba que Musk pudiera encarnar una nueva period de “aristocracia pure”, una teoría política de principios del siglo XIX desarrollada por Thomas Jefferson en la que los Los ciudadanos más talentosos y virtuosos forman una nueva clase dirigente.
Sukkar espera construir un modelo de excesos de gasto en estados azules que votan a los demócratas utilizando software program de Palantir, la empresa de análisis cofundada por Peter Thiel, durante sus vacaciones universitarias de invierno, y luego postularse a DOGE con los resultados.
“Tener la oportunidad de ver el cambio es mejor que no hacer nada”.
Otros esperan que DOGE adopte un enfoque más moderado. Varios solicitantes dijeron que simpatizaban con los funcionarios gubernamentales que podrían perder sus empleos debido a las actividades de DOGE y pidieron la reinversión de los recursos que DOGE pudiera identificar como mal utilizados.
“Elon ha mencionado que habrá dolor a corto plazo y que mucha gente estará desempleada en el corto plazo”, dijo el capitalista de riesgo Brandon Brooks, ex socio de Ignored Ventures en Pittsburgh. Brooks espera trabajar con DOGE para mejorar la eficiencia de la Iniciativa Estatal de Crédito para Pequeñas Empresas, un programa destinado a estimular casi $10 mil millones en financiamiento para tales esfuerzos, y que ha logrado poco menos de un tercio de ese objetivo hasta la fecha. “La respuesta será revitalizar el sector privado con más pequeñas empresas y más nuevas empresas”.
Bob Greenlee, director de operaciones de Tusk Holdings, con sede en Nueva York, y ex vicegobernador del estado de Illinois, calificó a DOGE como una “oportunidad generacional” para involucrar más a los trabajadores tecnológicos en los asuntos cívicos. “Si crees, como yo, que las soluciones tecnológicas son las respuestas correctas, entonces un grupo de ingenieros es genial”, dijo Greenlee, quien escribió una publicación en un weblog pidiendo a DOGE que priorice la adopción gubernamental de herramientas de inteligencia synthetic. “Para un enfoque de desregulación, es la peor opción. Querría abogados que pudieran jugar el proceso rápidamente”.
Varios solicitantes de DOGE dijeron que no se hacían ilusiones sobre las grandes posibilidades de que la organización alcanzara sus objetivos. Señalaron que un intento anterior de eliminar el despilfarro gubernamental, una encuesta bajo la administración Reagan conocida como Comisión Grace, resultó en gran medida ineficaz en los años 1980. Argumentaron que esas probabilidades valían la pena por la posibilidad de éxito. “Tener la oportunidad de ver un cambio es mejor que no hacer nada”, dijo Dean, el solicitante de criptografía.
Singh, el empresario, dijo que esperaba que DOGE recurriera a líderes tecnológicos veteranos como él para abordar “los problemas más profundos”. Uno de los solicitantes de DOGE en edad universitaria señaló que muchos de sus compañeros seguían interesados en DOGE como un puesto de verano o de tiempo parcial. “Un amigo dijo que sería divertido si fuera un programa de servicio civil de tres meses”, dijeron. “La gente del sector tecnológico no siempre tiene un alto sentido del deber cívico”.
Pero para otros, un atractivo de DOGE es el potencial impulso profesional: una experiencia forjada a fuego comparable a trabajar con Kalanick en Uber, o después de la adquisición de X por parte de Musk. Un solicitante de DOGE señaló un comentario hecho por el CEO de Figma, Dylan Area, en X el lunes como “muy buena propaganda pro-DOGE”: “Apuesto a que en 10 a 20 años el grupo que trabaja en DOGE será la próxima mafia de PayPal”, publicó Area.
“Hay tres factores principales para unirse a DOGE”, dijo otro experto en tecnología que está considerando presentar una solicitud. “Patriotismo, ego y acceso”.